Gouvernance partagée - Piloter une organisation agile
En bref
Cette formation explore le pilotage d'organisation et de projets en « gouvernance partagée », un modèle d'organisation collectif inspiré par la Sociocratie, l'Holocratie et la Gouvernance cellulaire.
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Inclus dans cette session
- un package convivial thé, café et autres petits délices
- une attestation de formation et de nouvelles compétences à ajouter à votre parcours professionnel
Horaires
20 heure(s) :- le 12.11.2021 de 19:00 à 22:00
- le 13.11.2021 de 09:00 à 18:00
- le 14.11.2021 de 09:00 à 17:30
Lieu de formation
Espace 3DD
Le 3DD espace de concertation est un lieu dédié à la ville de demain et aux démarches participatives.- Adresse : 3, rue David-Dufour, 1205 Genève
- Site internet : https://3ddge.ch/
- Plan d'accès : https://www.openstreetmap.org/node/3671318393
- En transports publics:
Accès en bus : Arrêt Sainte-Clotilde (2, 19, 35) - à 3 minutes à pied.
Accès en tram : Arrêt Palladium (14) - à 6 minutes à pied. - En voiture:
Nous vous conseillons de privilégier les transports publics.
Parking David-Dufour, payant, durée illimitée : https://goo.gl/maps/wknUvgR5XPL1YCnp9
Repas
- Espace pour manger, cuisine simple à disposition
- Voir les restaurants à proximité
Logement
- Pas de logement possible
- Voir les hotels à proximité
Intervenant·es
+41(0)78 611 39 28
david.d@instantz.org
C'est pourquoi je forme et j'accompagne en Gouvernance Partagée des groupes dont l'objectif est l'épanouissement de tous, l'agilité devant les défis de notre temps et plus de clarté dans l'organisation.
Inscription
Billetterie Weezevent
instant Z (CH)
Nous sommes une équipe d’experts soutenant la transformation culturelle des organisations vers plus de confiance dans le potentiel individuel et collectif de ses membres et plus de conscience de leur contribution au monde.
En lien avec un réseau de partenaires engagés dans la transformation sociétale, nous explorons, pratiquons et transmettons des outils et une philosophie soutenant l’être et le faire ensemble, développant le leadership individuel, favorisant l’intelligence collective et s’assurant de relations humaines libres et authentiques.
Nous souhaitons ainsi permettre à des organisations qui œuvrent à un avenir enviable d’appliquer des méthodes de management assurant cohérence, engagement et efficacité et soutenant leurs membres dans le développement de leur pouvoir d’agir et leur sens des responsabilités.
